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  随着市场竞争日益激烈,人才争夺不断加剧,企业要想保持旺盛的竞争力,不仅需要用好现有的科研骨干,更需要创造条件吸引更多的优秀人才加盟。本所的人才发展战略理念是“共同成长、共创成功”;目标任务是“围绕企业的经营战略,以引进高素质的学科带头人、科研开发人员为重点,加强对外的合作和交流,不断完善人才培养、任用、考核和激励机制,建立一支综合素质高、结构合理、竞争力强、运作高效、高度敬业的人才队伍,确保人人都全身心地致力于为企业创造预期的经营结果,为打造国内顶尖的研产合作平台提供人才保障。加盟博强,尽情显示你的才干。


应聘材料及联系方法

1、应聘材料:
  详细的工作经历及业绩、特长;
  毕业证书、学位证书、职称证书、身份证、荣誉证书等复印件,照片;
  应聘岗位和其他需要说明的问题;
  联系地址及电话、传真、E-mail地址。

2、联系方法:
  公司地址:中国·宁波·慈溪市附海工业开发区
  联系部门:人力资源部
  电话:0574-63562105
  传真:0574-63568090

3、说明:
  ①有意者将应聘材料寄至以上联系方法;
  ②谢绝面访;
  ③面试时间另行通知。


 
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